Alternant Maintenance Industrielle H/F

  • Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 12-24 mois
  • Temps plein
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • BTS, Bac+2
  • Maintenance

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !


Mission

En étroite collaboration avec le responsable maintenance de l'agence Trivalo 95, vous serez chargé(e) pendant votre alternance :

    • Etablir la liste des références des pièces de maintenance du nouveau centre de tri et organisation des zones de stockage
    • Mise en place des fiches techniques des nouveaux équipements pour les opérateur de maintenance du site
    • Suivi du plan de maintenance et de la GMAO du process modernisé
    • Préparer les modes opératoires « maintenance » des nouveaux équipements
    • Réalisation des opérations de dépannage et d'entretien courant

Profil

Profil recherché : Maintenance industrielle

Etudiant(e), vous préparez une formation Bac+2 type BTS Maintenance industrielle et êtes à la recherche d'une alternance d'une durée de 24 mois à compter du mois de septembre 2025.

En véritable professionnel de la sécurité et de l'environnement, vous êtes autonome et rigoureux dans l’exécution et l’organisation de votre travail et appréciez le travail en équipe.

Doté d’un excellent relationnel, vous avez le sens du service et du conseil.

Votre maîtrisez les outils informatiques.

Vous avec une appétence pour le secteur du recyclage et du développement durable.

 

Paprec en bref

PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 350 sites en France et à l’international. Il compte aujourd’hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d’affaires de 3 Milliards d'Euros.

Le mot du DRH

Nous recherchons des individus passionnés, prêts à relever les défis d'une industrie en pleine évolution, et désireux de contribuer activement à la préservation de notre environnement. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où chaque jour est une opportunité d'apprendre et de grandir professionnellement. Nous offrons un cadre de travail stimulant, soutenu par une politique RH engagée qui favorise la diversité, l'égalité des chances et le développement des compétences.

Stéphane GERARD

Directeur des Ressources Humaines