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Mission
Nous recherchons notre nouveau DRH.
Rattaché au DRH des activités recyclage, et en véritable Business Partner du DG Ile De France, vous êtes en charge des Ressources Humaines pour les régions d'Ile de France et 3 départements du Centre Val de Loire (Loiret, Eure et Loire, Loir et Cher) soit 1300 salariés.
Conventions collectives : SNAD, FEDERREC, Transport
Avec votre équipe de 5 R.R.H., vous aurez la responsabilité de :
- Proposer un conseil de proximité auprès du management (Directeur Général IDF),
- Piloter les recrutements et la formation des collaborateurs, gestion du disciplinaire
- Gérer les IRP et les élections du personnel de votre périmètre et garantir l’application de la réglementation sociale,
- Contribuer activement aux projets de développement, aux enjeux de performance de l’entreprise et en particulier, assurer le pilotage de l’intégration des nouvelles sociétés sur votre territoire, et au transfert de personnel (gain ou perte de marchés)
- Assurer la cohésion sociale en veillant notamment au respect des valeurs de l’entreprise.
Profil
Professionnel expérimenté de la Gestion des Ressources Humaines, vous êtes doté d’une vision entrepreneuriale de la fonction.
Issu d'une formation en Droit Social idéalement assortie d'un diplôme RH (bac+5), vous possédez une expérience confirmée d’au moins 10 ans dans un poste de RH opérationnel/terrain multi sites et dans l'animation d'équipes idéalement en milieu industriel, BTP, transport, nettoyage industriel ou déchets.
Vous cherchez à créer une dynamique globale orientée vers la satisfaction des managers opérationnels et des salariés.
Force de proposition et proche de vos équipes, vous savez vous adapter, dans un environnement dynamique.
Le poste est basé à La Courneuve (93).
Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites Paprec (permis B indispensable).
Compétences
Paprec en bref
Le mot du DRH
Nous recherchons des individus passionnés, prêts à relever les défis d'une industrie en pleine évolution, et désireux de contribuer activement à la préservation de notre environnement. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, où chaque jour est une opportunité d'apprendre et de grandir professionnellement. Nous offrons un cadre de travail stimulant, soutenu par une politique RH engagée qui favorise la diversité, l'égalité des chances et le développement des compétences.


